江西：主动融入 创新参与基层治理新路径

    为深入贯彻落实党中央关于群团组织改革和基层治理体系现代化的决策部署，江西省红十字会主动作为，今年以来积极对接省委编办，推动全省红十字会基层组织建设与业务工作纳入乡镇（街道）履职事项清单，为乡镇（街道）红十字会发展提供切实可靠的政策依据，助力提升基层治理现代化水平。

    强化系统协同，争取政府支持，推动制度落地。及时与省委编办的沟通协调，争取将红十字会工作融入基层治理体系。省红十字会专题召开会议部署，成立工作专班，指导地方红十字会主动对接属地编办开展职责调研，深入分析红十字事业在助力基层治理中的优势，论证红十字会工作纳入履职清单的必要性与可行性。根据法律章程和上级文件，协同编办部门制定乡镇（街道）履职事项清单编制规范，明确内容分类、标准设定与程序要求，确保清单内容有章可循、有据可依。推动纳入评价体系，统筹推进清单落实情况纳入市县红十字会评价体系，建立激励约束机制，增强政策执行的刚性和持续性。
    细化清单内容，突出红十字特色，推动精准履职。结合地方实际，科学分类、精准施策，将“红十字会组织建设”纳入乡镇（街道）“党的建设”类型基本履职事项，为推进组织建设、人员配备、经费保障、场地提供等奠定政策基础。将红十字会“三救三献”核心业务纳入乡镇（街道）“民生服务”类型配合履职事项，明确乡镇在宣传动员、培训组织、场地支持、信息采集等方面的具体职责，构建县乡联动、协同推进的工作格局。鼓励各地红十字会结合区域实际，与编办沟通在清单中增设特色服务项目，如乡村振兴中的红十字志愿服务、社区健康促进等，增强工作的针对性和实效性。
    建立评估机制，实行动态优化，提升服务效能。建立清单执行情况定期评估制度，通过实地调研、数据监测、满意度调查等方式，全面评估乡镇（街道）红十字会履职成效，及时发现并推动问题整改。动态调整清单内容，根据评估结果和基层反馈，适时优化清单事项，对不符合实际的内容予以剔除，对新增服务需求及时纳入，确保清单始终契合基层治理和群众需要。强化结果运用，将评估结果作为改进工作、优化资源配置的重要依据，推动基层红十字会工作从“有形覆盖”向“有效覆盖”转变。

    实践表明，推动红十字会工作与基层治理深度融合，关键在于以制度创新明确职责、以部门协同凝聚合力、以动态优化保持活力。各地红十字会结合本地实际，积极对接编办部门，科学制定清单，健全评估机制，有效激发基层红十字组织活力，为新时代人道事业高质量发展贡献力量。